Member Mail 2 / 2012

Swiss im Sparprogramm des Mutterkonzerns
LTSW in kritischer Lage
Vertrauenspersonen SEV-GATA
GV SEV-GATA
Initiative 6 Wochen Ferien für alle
Ferienrabattgutscheine
SEV-Aktion 12.12.12 

Liebes Mitglied

Swiss – im Sparprogramm des Mutterkonzerns
Die Swiss ist gegenwärtig auf dem gut Markt positioniert und hat eine Ertragslage, die innerhalb der Branche eine Spitzenposition darstellt. Kürzlich stellte die Swiss SEV-GATA das SCORE-Programm (Synergies, Costs, Organisation, Revenue, Execution) vor, das weitere Anstrengungen zur Optimierung der Prozesse und Kostenreduktion beinhaltet. SEV-GATA erwartet, dass die Swiss dabei auch die Interessen der Arbeitsplätze in der Schweiz verteidigt und die bereits erfolgten, schmerzhaften Beiträge des Bodenpersonals dabei berücksichtigt werden. Eine weitere Zunahme der Belastungen für die Mitarbeitenden ist nicht akzeptierbar.
Das Projekt Manumea sorgte in den vergangenen Monaten für viele Diskussionen und Gespräche. Nach Rückmeldungen aus der Mitgliedschaft stimmte auch SEV-GATA dem vorgeschlagenen Schichtmodel zu, sofern dabei alle gesetzlichen und vertraglichen Bestimmungen eingehalten werden.

LTSW – in kritischer Lage
Als Sozialpartner sassen wir kürzlich mit der Leitung der Lufthansa Technik Switzerland zusammen, welche uns die gegenwärtige bedrohliche Wirtschaftslage darlegte. Bevor allerdings die seitens LTSW gewünschten Einsparungsvorschläge mit SEV-GATA diskutiert werden können, muss uns LTSW Bericht über die Lohneinreihung aller Mitarbeitenden offenlegen. Die stagnierenden Löhne vertragen aus Sicht von SEV-GATA keinerlei Reduktionen.

Vertrauenspersonen SEV-GATA
Ein breites Netz an Vertrauensleuten ist für die Gewerkschaftsarbeit wichtig und stärkt die Präsenz in den Unternehmungen. Zudem sind sie ein wichtiges Bindeglied zwischen den Kolleginnen und Kollegen am Arbeitsplatz und der Gewerkschaft. Bis jetzt konnten wir diese Mitglieder als Vertrauenspersonen gewinnen: Priscilla Gemperle, Lufthansa Technik, Marc Monod, Swiss
Wir danken Ihnen schon jetzt für die wertvolle und wichtige Unterstützung.

GV SEV-GATA
Bereits jetzt sind wir an der Planung für die diesjährige GV SEV-GATA. Soviel schon zur Info: Sie findet am 19. Juni 2012 in Zürich statt. Die detaillierte Einladung folgt nächstens.

Inititative 6 Wochen Ferien für alle
Mehr Ferien ermöglichen eine bessere Erholung und verbessern die Vereinbarkeit von Arbeit und Familie. Die zusätzlichen Ferientage tragen unter anderem den Veränderungen der Arbeitswelt Rechnung. Mehr Ferien sind zudem eine gerechte Beteiligung der Arbeitnehmenden am wirtschaftlichen Fortschritt der letzten zwanzig Jahre. Darum empfehlen wir bei der Volksabstimmung «6 Wochen Ferien für alle» am 11. März ein definitives JA.

Ferienrabattgutscheine
Mit einer Stiftung ermöglicht der SEV seinen Mitgliedern mit bescheidenen Einkommen Ferien. Die sogenannten Ferienrabattgutscheine können an verschiedenen Orten eingelöst werden (FSG www.fsg-ferien.ch, Reka www.reka.ch, Parkhotel Brenscino www.brenscino.ch etc.). Die für den Bezug von Ferienrabattgutscheinen massgebenden Einkommensgrenzen betragen
25 % Rabatt (höchstens CHF 200.00 /Familien und CHF 100.00 für Einzelpersonen)
Aktive Mitglieder = Fr. 66’151.00 / pro Jahr
Pensionierte Mitglieder = Fr. 4’961.35 / pro Monat
Witwen/Witwe = Fr. 4’134.45 / pro Monat
50 % Rabatt (höchstens CHF 400.00 /Familien und CHF 200.00 für Einzelpersonen)
Aktive Mitglieder = Fr. 63’668.00 / pro Jahr
Pensionierte Mitglieder = Fr. 4’775.10 / pro Monat
Witwen/Witwe = Fr. 3’979.25 / pro Monat
Ein Einkommen, das unter diesen Grenzen liegt, berechtigt alle zwei Jahre zum Bezug eines Gutscheines. Bei der Berechnung des Einkommens können für jedes Zulagen berechtigte Kind CHF 1'000.00. abgezogen werden. Lehrlinge, welche beitragsfrei beim SEV sind, sind von dieser Regelung ausgeschlossen. Bestellungen und nähere Informationen bei Eveline Tanner Steiner, SEV, Steinerstrasse 35, 3004 Bern, Telefon 031 357 57 11 oder E-Mail Enable JavaScript to view protected content.

SEV-Aktion 12.12.12
Die Werbeaktion 11.11.11 vom vergangenen Jahr war ein voller Erfolg, die Mitglieder waren begeistert und haben eine grosse Anzahl neuer Mitglieder geworben. Darum läuft die Kampagne noch einmal (fast) ein ganzes Jahr weiter. Für jedes geworbene Mitglied gibt es, neben den CHF 50.00, zudem interessante Prämien (DAB-Radio, IPad etc) zu gewinnen. Mach mit, es lohnt sich. Details dazu siehe www.sev-online.ch.

Mit engagierten Grüssen
SEV-GATA, Deine Gewerkschaft der Luftfahrtindustrie!
Philipp Hadorn, Präsident
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